回答1：
国税发[2005] 9号文件规定:在一个纳税年度内，对每一个纳税人，全年一次性奖金计税办法只允许采用一-次。在此原则下，纳税人可任意指定某月奖金为全年一次性奖金。如果指定月份存在多笔奖金，纳税人可指定全部奖金或者其中的任意几月奖金为全年一次性奖金，未指定为全年一次性奖金的并入当月工资征税。在同一单位内，个人的全年一次性奖金范围，允许存在差异。目前个税关系到社会各方面，多一个证书多一点就业成功率，而且个税对财税行业、人力资源管理都有帮助，可以学习一下。