回答1：
这份员工持有计划在解锁时需要达到一定的考核要求才能实现的。本次员工持股计划的业绩考核只涉及创新药层面，考核年度为2022年-2024年，分三期解锁
其中，第一批次解锁条件为：2022年，公司创新药收入大于85亿元(含本数)，新分子实体IND获批数量大于10个(含本数)，创新药申报并获得受理的NDA申请数量(包含新适应症)大于6个(含本数)。
第二批次解锁条件为：2023年公司创新药收入要达到105亿元，新分子实体IND获批数量要达到11个，创新药申报并获得受理的NDA申请数量(包含新适应症)要达到7个。
第三批次解锁条件为：2024年公司创新药收入要达到130亿元，新分子实体IND获批数量要达到12个，创新药申报并获得受理的NDA申请数量(包含新适应症)要达到8个。